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公司目的與公司治理結構的現(xiàn)狀、缺陷與改良
要目 一、公司目的與公司治理結構的現(xiàn)狀 二、股東至上主義作為公司目的理論的缺陷 三、對缺陷的回應與公司目的的轉變 四、余論:基于公司目的轉變的公司治理結構的改良 被稱為股東至上主義的傳統(tǒng)公司目的理論認為公司當且僅當為股東利益最大化而經(jīng)營。然而,將 ……
2022年05月07日
公司治理中的ESG屬性
面對氣候變化、公共衛(wèi)生與健康安全等復雜多變的挑戰(zhàn),企業(yè)持續(xù)完善公司治理,加強環(huán)境、社會等風險管理,關系到自身的可持續(xù)發(fā)展。正如良好的變革需要來自頂層的驅動力,有效的環(huán)境、社會和公司治理(ESG)要求企業(yè)具備整合ESG要素的強大領導力。 因而需要搭建適宜的ESG治理架構,推動ESG監(jiān)督、 ……
2022年05月07日
信息時代,國有企業(yè)經(jīng)營管理能力該如何提升?
現(xiàn)代化經(jīng)營管理制度轉變背景下,我國企業(yè)創(chuàng)新能力逐步提升,且在國際市場上也占據(jù)了一席之地,然而部分國有企業(yè)受到體制因素、行業(yè)因素等方面的影響,經(jīng)營管理能力仍有待進一步提升?;趪衅髽I(yè)內(nèi)部層面分析,其經(jīng)營管理方面激勵制度仍有所缺失,限制了員工創(chuàng)新創(chuàng)造思維的提升,并且存在部門之間、與基層單位之間溝通 ……
2022年05月06日
管理會計在國有企業(yè)管理中的應用
在國有企業(yè)改革的新形勢下,由多種學科相互交叉滲透形成的管理會計,成為國有企業(yè)提高管理能力、創(chuàng)造核心價值和降低企業(yè)風險的重要手段。雖然我國已經(jīng)有部分國有企業(yè)開始運用管理會計,但因國內(nèi)引入管理會計的期限較短、基礎薄弱、缺少實踐經(jīng)驗等。國內(nèi)的管理會計普及程度不高,財務人員的主要精力仍然在會計核算上,管 ……
2022年05月06日
國有企業(yè)股權投資風險管理策略思考
引言 隨著社會經(jīng)濟迅猛發(fā)展,各類民營企業(yè)也快速發(fā)展起來,優(yōu)秀的民營企業(yè)具有良好的市場競爭力和發(fā)展活力,具備較高的管理水平和較強的執(zhí)行力。而國有企業(yè),特別是大型國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的中流砥柱,肩負著履行社會責任、落實國家經(jīng)濟政策的重任,也是參與國際市場競爭的重要力量。但國有企業(yè)特殊的產(chǎn)權形 ……
2022年05月06日
招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與融資平臺轉型的融合點—論新時期改組產(chǎn)業(yè)投資控股公司的必要性
一、以經(jīng)濟建設為中心是新時期地方政府工作重中之重 2021年底,中央經(jīng)濟工作會議再次強調(diào)“堅持以經(jīng)濟建設為中心是黨的基本路線的要求,全黨都要聚精會神貫徹執(zhí)行,推動經(jīng)濟實現(xiàn)質的穩(wěn)步提升和量的合理增長?!?022年政府工作報告調(diào)低了2022年的GDP增長預期為5.5%,各種信息有了明確的指 ……
2022年05月06日
國企收購上市公司控制權法律要點之意向性協(xié)議簽訂
目錄 一、國資監(jiān)管對上市公司收購的關注要點 二、意向性協(xié)議簽訂要點及風險防范 三、小結 近年來,由于疫情的“喋喋不休”、經(jīng)濟下行壓力加大,部分民營上市公司大股東質押率居高不下,債務危機頻發(fā),股價大幅下滑,亟待紓困。而國有企業(yè)面臨提高資產(chǎn)證券化率、產(chǎn)業(yè)轉型升 ……
2022年05月06日
國有企業(yè)構筑堅實的PaaS平臺,加速數(shù)智化轉型
數(shù)字經(jīng)濟背景下的自主創(chuàng)新,已經(jīng)不再是簡單的軟件國產(chǎn)替代,不僅僅是把ERP、CRM等軟件換成國內(nèi)的,而是要以新的思路、新的應用將數(shù)智化與信創(chuàng)化相結合,形成中國企業(yè)真正的價值替代。 為了滿足新時代、新市場的需要,國有企業(yè)在搭建開放、創(chuàng)新、智能、安全的平臺基礎上,建立了多渠道的扁平銷售網(wǎng)絡、 ……
2022年05月06日
國有企業(yè)內(nèi)部控制體系的構建探析
內(nèi)部控制結構即國有企業(yè)所編訂的管理程序和政策,包括控制環(huán)境、會計系統(tǒng)和控制系統(tǒng)等,能在一定程度上為有效完成業(yè)務活動和維護國有資產(chǎn)安全完整提供保障。企業(yè)在制定自身的發(fā)展規(guī)劃之后隨即要確立內(nèi)部控制目標,并根據(jù)目標設計組織機構。在此基礎上將組織程序規(guī)范化,從控制環(huán)境、會計系統(tǒng)及控制程序入手,實現(xiàn)內(nèi)控架 ……
2022年05月05日
如何有效發(fā)揮國有企業(yè)集團總部功能
這一輪深化國資國企改革,對集團總部提出了一些具體的改革要求。比如總部去機關化、總部精簡,以及國發(fā)〔2018〕23號文提出總部的七個功能定位(即戰(zhàn)略規(guī)劃、制度建設、資源配置、資本運營、財務監(jiān)管、風險管控、績效評價)。有很多企業(yè)按政策要求實施了改革,也取得了一定成效。 總部功能定位和能力構 ……
2022年05月05日
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